Projekt Mali svjetionik i ove godine poziva građane da nominiraju ljude koji svojim svakodnevnim radom i integritetom ostavljaju snažan trag u društvu, a prijave su otvorene do 13. svibnja.
Već devetu godinu zaredom ova inicijativa stavlja u fokus pojedince koji djeluju izvan javne pozornosti, ali svojim trudom i odgovornošću čine ključnu razliku u zajednici. Riječ je o zaposlenicima, kolegama, prijateljima ili poznanicima čiji doprinos često ostaje neprepoznat, iako je od presudne važnosti za funkcioniranje društva.
Ukupan nagradni fond iznosi 24.000 eura. Pobjednik će osvojiti 15.000 eura, dok će preostalih devet finalista dobiti po 1.000 eura.
Fokus na vrijednosti, a ne titule
Projekt promiče važnost poštenja, profesionalnosti i međusobnog uvažavanja, naglašavajući kako upravo takvi pojedinci čine temelj zdravog radnog i društvenog okruženja.
Suosnivač projekta i glavni partner tvrtke Forvis Mazars, Kristijan Cinotti, ističe kako je ideja nastala iz potrebe za promjenom društvenih kriterija uspjeha i većim priznanjem “malom čovjeku”.
“Među nama su ljudi koji, iako često nedovoljno prepoznati ili plaćeni, svoj posao rade odgovorno i predano – i upravo na njima počiva uspjeh mnogih organizacija i zajednica. Trud, profesionalnost i empatija Malih svjetionika stvaraju pozitivan utjecaj koji se širi na cijelu zajednicu. Pojedinci i poduzeća prijavom potvrđuju da aktivno rade na kvaliteti svog radnog okruženja, njeguju poticajnu organizacijsku kulturu i vrijednosti koje promičemo”, poručuje Cinotti.
Kako se prijaviti
Kandidate je moguće prijaviti putem obrasca pri čemu je naglasak na osobnoj priči i utjecaju koji pojedinac ima na svoju okolinu, a ne isključivo na formalnim postignućima.
Nakon zatvaranja prijava, stručni žiri odabrat će deset finalista čije će priče biti predstavljene javnosti. Pobjednik će biti proglašen u studenom na konferenciji Global Leadership Summit.
Inspiracija u pojedincu
Inicijativa je inspirirana životom i djelovanjem Dražena Glavaša, koji je zagovarao ideju da promjene u društvu počinju od pojedinca. Projekt su pokrenuli Forvis Mazars, Tim Kabel, Udruga Mali svjetionik i Zaklada Rhema, s ciljem jačanja vrijednosti odgovornosti, integriteta i etičnog djelovanja u poslovnom okruženju.
